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Les dessous du métier de gérant dans une société de gestion 2024

Le métier de gérant dans une société de gestioN consiste à gérer des portefeuilles d’actifs financiers (actions, obligations, fonds, etc.) pour le compte de clients institutionnels ou particuliers. Le gérant a pour objectif de réaliser la meilleure performance possible en fonction du profil de risque et des attentes de ses clients. Il doit donc être capable d’analyser les marchés financiers, les entreprises, les secteurs d’activité, les tendances économiques et les enjeux sociétaux. Il doit également être en mesure de prendre des décisions rapides et pertinentes, tout en respectant les contraintes réglementaires et déontologiques de son métier.

Quelles sont les qualités requises pour être gérant dans une société de gestion ?

Pour exercer le métier de gérant dans une société de gestion, il faut avoir un certain nombre de qualités, telles que :

  • Une solide formation en finance, économie, gestion ou mathématiques, qui permet d’acquérir les connaissances techniques nécessaires pour comprendre les mécanismes financiers et les produits d’investissement.
  • Une bonne culture générale, qui permet d’avoir une vision globale et prospective des enjeux économiques, politiques, géopolitiques et sociétaux qui influencent les marchés financiers.
  • Une curiosité intellectuelle, qui pousse à se renseigner en permanence sur l’actualité, les innovations, les opportunités et les risques liés à son domaine d’expertise.
  • Une capacité d’analyse et de synthèse, qui permet de traiter une grande quantité d’informations, de les hiérarchiser, de les interpréter et de les restituer de manière claire et concise.
  • Une aptitude à la prise de décision, qui implique de savoir arbitrer entre différentes options, de faire preuve de réactivité, de conviction et de rigueur, tout en assumant ses choix et ses responsabilités.
  • Un sens relationnel, qui permet de communiquer efficacement avec ses clients, ses collègues, ses supérieurs, les analystes, les journalistes et les autres acteurs du marché.
  • Une éthique professionnelle, qui impose de respecter les règles de bonne conduite, de transparence, de confidentialité et de déontologie qui régissent le métier de gérant.

Quels sont les avantages et les inconvénients du métier de gérant dans une société de gestion ?

Le métier de gérant dans une société de gestion présente des avantages et des inconvénients, parmi lesquels on peut citer :

  • Les avantages :
    • Un métier passionnant, qui permet de s’immerger dans l’univers de la finance, de découvrir des entreprises, des secteurs, des pays, des problématiques variés et de participer à la création de valeur.
    • Un métier stimulant, qui demande de se remettre en question en permanence, de s’adapter aux évolutions des marchés, des réglementations, des attentes des clients et de relever des défis quotidiens.
    • Un métier gratifiant, qui offre la possibilité de mesurer concrètement les résultats de son travail, de se comparer à ses pairs, de se faire reconnaître par ses clients et par la profession.
    • Un métier évolutif, qui offre des perspectives de carrière intéressantes, que ce soit au sein de la même société de gestion, en changeant de spécialité, de style de gestion, de type de clientèle, ou en rejoignant une autre société de gestion, voire en créant sa propre structure.
  • Les inconvénients :
    • Un métier stressant, qui implique de gérer des sommes importantes, de faire face à la volatilité des marchés, à la pression des clients, à la concurrence, aux aléas, aux crises et aux erreurs.
    • Un métier exigeant, qui demande de travailler dans l’urgence, de respecter des délais, de gérer des priorités, de faire preuve de discipline, de rigueur et de méthode.
    • Un métier chronophage, qui nécessite de consacrer beaucoup de temps à la veille, à l’analyse, à la décision, à la communication, au reporting, au contrôle, sans compter les déplacements, les réunions, les conférences, les formations.
    • Un métier exposé, qui suppose de rendre des comptes, de justifier ses choix, de supporter les critiques, les remises en cause, les sanctions, voire les procès.

Comment devenir gérant dans une société de gestion ?

Pour devenir gérant dans une société de gestion, il faut généralement suivre un parcours de formation supérieure en finance, économie, gestion ou mathématiques, de niveau bac+5 ou plus, qui peut être complété par un diplôme ou une certification professionnelle reconnue, telle que le CFA (Chartered Financial Analyst), le CAIA (Chartered Alternative Investment Analyst) ou le FRM (Financial Risk Manager).

Il faut ensuite acquérir une expérience professionnelle dans le domaine de la finance, en commençant par des postes de junior, tels que assistant gérant, analyste financier, trader, contrôleur des risques, etc. Il faut également se constituer un réseau relationnel, qui facilitera les opportunités de carrière.

Enfin, il faut se tenir informé des offres d’emploi disponibles, en consultant les sites spécialisés, les réseaux sociaux, les cabinets de recrutement, etc. Il faut également être prêt à passer des entretiens, à réaliser des tests, à présenter son parcours, ses motivations, ses compétences, ses réalisations, etc.

Conclusion

Le métier de gérant dans une société de gestion est un métier passionnant, stimulant, gratifiant et évolutif, mais aussi stressant, exigeant, chronophage et exposé. Il requiert des qualités techniques, intellectuelles, relationnelles et éthiques, ainsi qu’un parcours de formation et d’expérience solide. Il s’adresse aux personnes qui aiment la finance, les chiffres, les entreprises, les marchés, les défis et les responsabilités.

Pour obtenir davantage d’informations sur notre site, veuillez cliquer sur legeekverse.

Sources : Café de la Bourse.

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